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【新力起航,共贏未來(lái)】永業(yè)行2024年第二期“新生力”培訓(xùn)圓滿(mǎn)收官

來(lái)源:組織人事部發(fā)布時(shí)間:2024-07-28瀏覽次數(shù):3932

夢(mèng)想揚(yáng)帆啟新程,奮楫篤行向未來(lái)。2024年7月25-26日,永業(yè)行2024年第二期“新生力”培訓(xùn)圓滿(mǎn)收官。60余名“新生力”在線上線下齊相聚,通過(guò)企業(yè)文化宣貫、啟航課程培訓(xùn)、總部辦公區(qū)參觀、優(yōu)秀代表分享交流、結(jié)訓(xùn)考試與表彰等環(huán)節(jié),帶著所學(xué)所思所獲,意氣風(fēng)發(fā)奔赴各自的工作崗位,開(kāi)啟職業(yè)新征程。

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常務(wù)副總裁吳學(xué)鋒首先對(duì)新入職員工的加入表示熱烈歡迎,強(qiáng)調(diào)了公司對(duì)人才培養(yǎng)的高度重視,并為學(xué)員們講授了入職第一課——《永業(yè)行企業(yè)文化》。他結(jié)合公司發(fā)展歷程、向大家介紹了公司的品牌榮耀、執(zhí)業(yè)資質(zhì)、業(yè)務(wù)布局、組織架構(gòu)、人員規(guī)模和合作伙伴等基本情況,并全面分析了國(guó)內(nèi)外宏觀形勢(shì)和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),深入闡述了企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、發(fā)展遠(yuǎn)景和年度重點(diǎn)工作計(jì)劃,勉勵(lì)大家珍惜崗位,履職盡責(zé),同時(shí)也要嚴(yán)守底線、強(qiáng)控風(fēng)險(xiǎn),正視內(nèi)外部競(jìng)爭(zhēng)與挑戰(zhàn),不斷提升自我,共同為做大做強(qiáng)民族高端咨詢(xún)服務(wù)業(yè)貢獻(xiàn)力量。

01 破冰游戲

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在開(kāi)放、愉快的氛圍中,線上線下各小組學(xué)員深入互動(dòng),團(tuán)結(jié)協(xié)作,輕松破冰成功。

02? 啟航課程

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各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人或代表結(jié)合有關(guān)法律法規(guī)和公司制度、部門(mén)主要工作內(nèi)容與流程、經(jīng)典案例等向“新生力”們介紹了技術(shù)(研發(fā))、市場(chǎng)、信息、財(cái)務(wù)、人事、行政和監(jiān)督檢查各條線的啟航知識(shí),大家結(jié)合日常工作實(shí)踐和理論授課內(nèi)容認(rèn)真理解體會(huì),踴躍提問(wèn)交流,受益匪淺。

03 參觀交流

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在參觀了總部水岸國(guó)際辦公區(qū)和綠地銘創(chuàng)辦公區(qū)后,來(lái)自投資咨詢(xún)事業(yè)群的徐其濤和技術(shù)研發(fā)中心(研究院)的胡曉?xún)晌粌?yōu)秀員工代表分別為新生力們帶來(lái)了專(zhuān)題分享交流。他們結(jié)合個(gè)人成長(zhǎng)經(jīng)歷和崗位工作內(nèi)容,鼓勵(lì)新同事調(diào)整心態(tài)、錨定目標(biāo)、擁抱變化、嘗試蛻變。

04? 結(jié)訓(xùn)表彰

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經(jīng)過(guò)緊張有序的線上結(jié)訓(xùn)測(cè)試,樊翔、徐慶、王小青、程雯雯、王游、孫洪超、郭晗昳、金琳涵、章磊等9名員工獲得了優(yōu)秀學(xué)員表彰。

永業(yè)行高度關(guān)注人才培養(yǎng)和發(fā)展,致力于打造高素質(zhì)復(fù)合型人才隊(duì)伍。每一批“新生力”們都將扛起責(zé)任、勇于擔(dān)當(dāng),不斷傳承和發(fā)揚(yáng)永業(yè)行文化,助力公司高質(zhì)量發(fā)展。